Personalistika

Modul Personalistika Vám umožní systematickou evidenci a sledování údajů pro efektivní řízení zaměstnanců. Na kartě zaměstnance je možné, kromě mzdových podkladů, sledovat provedení jednotlivých personálních činností. Svěřený majetek zaměstnanci a také veškeré evidované přílohy na zaměstnance. Zobrazení mzdových a personálních údajů v aplikaci lze uživatelsky nastavit dle potřeby.

V oblasti personálních činností je možné sledovat pracovně lékařské prohlídky, přehled školení (BP, řidiči referenti,…), evidenci ochranných pomůcek, svěřených věcí.

Systém eviduje pracovní pozici zaměstnance, pracovní náplň nebo ocenění pracovní náplně. Umožňuje nastavení uživatelských stupnic pro požadované a skutečné vzdělání či praxi. U pracovní pozice lze evidovat kategorii rizika práce, skupinu prací dle nařízení vlády čís. č. 567/2006 Sb.

Evidence personálních činností

• Periodické i jednorázové činnosti – lékařské prohlídky, školení, přezkoušení, ochranné pomůcky, nároky na půjčky nebo rekreace a jiné benefity
• Žádost o provedení lékařské prohlídky, zobrazení rizikových faktorů, rizik ohrožení zdraví dle platné vyhlášky.
• Nárok na provedení mimořádné prohlídky, s posunem periody další pravidelné prohlídky.
• Sestavy – prezenční listina, posudek lékaře k pracovní pozici aj.
• Elektronická archivace příloh.
  • u provedené činnosti (provedení lékařské prohlídky, prezenční listina, …)
  • u pracovněprávních vztahů (pracovní smlouva, mzdový výměr, …)
  • nebo souhrnně u zaměstnance
• Propojení do modulu Řízení zásob (např. výdej ochranných pomůcek na základě objednávek vytvořených v Personalistice).

Evidence pracovních úrazů

Modul slouží k přehledné evidenci pracovních úrazů zaměstnanců. Umožňuje zaznamenat všechny důležité informace o události – datum a čas úrazu, místo, popis, příčinu, svědky, klasifikaci úrazu, následná opatření i dobu pracovní neschopnosti. Systém podporuje generování výstupních sestav pro interní i zákonné potřeby.